Формирование системы управления человеческими ресурсами в кластерных образованиях // Кадровик. 2019. № 7. С. 66-73.
Гарафутдинова Наталья Яковлевна
В статье рассмотрены основные подходы к формированию кадрового состава предприятий, входящих в состав нефтехимического кластера Омской области, с позиции технологии формирования кадрового резерва специалистов и принципов повышения квалификации и переподготовки кадров для соответствия требованиям вводимых профессиональных стандартов, выходя на более качественную модель развития и выполнения критериев реализации национальных проектов на территории региона.
Լեզու:
russian
Ֆայլ:
PDF, 293 KB
IPFS:
,
russian0